24 января 2020 г.
Москва, Radisson Collection Hotel Moscow
7 февраля 2020 года Москва, Radisson Collection Moscow
Конференция «Практика управления персоналом в фармацевтических компаниях: управление полевыми и дистанционными сотрудниками»
Конференция «Практика управления персоналом в фармацевтических компаниях: управление полевыми и дистанционными сотрудниками»,
организованный
группой «Просперити Медиа» и порталом CFO-Russia.ru, состоится
7 февраля 2020 года (место проведения: Москва, Radisson Collection Moscow , Кутузовский проспект, 2/1, стр. 1).
- 10 практических кейсов
- 15 спикеров из крупнейших фармацевтических компаний
- Круглый стол «Использование корпоративного автотранспорта в компании для полевых сотрудников»
Эффективная политика управления персоналом является одним из ключевых факторов успеха фармацевтических компаний. Изменчивость экономики, нехватка кадров, изменение роли персонала, влекут за собой неизбежное изменение подхода к подбору, оценке и мотивации сотрудников. На Конференции «Практика управления персоналом в фармацевтических компаниях: управление полевыми и дистанционными сотрудниками» мы обсудим тренды в управлении персоналом, порассуждаем о трансформации роли HR, обсудим ключевые моменты в работе с полевыми сотрудниками, а также поговорим о том, как обучать и мотивировать сотрудников, которые работают дистанционно.
Ключевые темы мероприятия:- Особенности написания регламентов и документов, регулирующих отношения с дистанционными сотрудниками
- Как наладить эффективный ЭДО с дистанционными сотрудниками
- Эффективный рекрутинг: особенности поиска и подбора дистанционных сотрудников
- Организация и проведение тренингов для медицинских представителей внутри компании
- Как мотивировать дистанционных сотрудников: материальная и нематериальная мотивация
- Практика оценки качества работы полевых сотрудников
- Talent Management: как выявлять и развивать талантливых сотрудников
|
1. Как оценивать качество работы полевых сотрудников Алла Великанова, руководитель отдела обучения и развития персонала, Гедеон Рихтер Фарма, в докладе «Практика оценки качества работы полевых сотрудников» расскажет, как подобрать методику оценки в зависимости от того, где эта оценка будет проходить: в условиях ассессмента, на дистанционной платформе или в полевых условиях. Также, на примере практических кейсов, Алла обсудит с аудиторией, как оценивать различные категории персонала, как часто проводить оценку и что оценивать: знания навыки или умения. |
|
2. Использование корпоративного автотранспорта в компании для полевых сотрудников Спикеры из ведущих фармацевтических компаний обсудят изменения в законодательстве, которые коснулись использования корпоративного автотранспорта для медицинских представителей. Докладчики поделятся опытом, как в их компаниях решили проблему с ежедневными медицинскими осмотрами, как нормировали рабочее время полевого персонала, а также стоит ли передавать корпоративный автотранспорт в собственность сотрудников и что это за собой влечет. |
|
3. Как писать регламенты для дистанционных сотрудников Елена Татарникова, заместитель генерального директора по персоналу, Nature’s Bounty, поделится опытом написания регламентов для дистанционных сотрудников. Елена расскажет о ключевых особенностях в написании регламентов, какие регламенты самые важные и в чем их задача, а также, как собрать рабочую группу для написания регламентов и из кого она состоит. |
Целевая аудитория:
- HR-директора
- Финансовые директора
- Директора по подбору и обучению персонала
- Директора по развитию и адаптации персонала
- Директора по работе с талантами
- Руководители групп по работе с персоналом
- Руководители направления кадрового администрирования
Отзывы:
Наталья Плотникова, руководитель направления подбора персонала, Dr.Reddy's
«Спасибо, молодцы.»
Анна Лазарева, начальник управления персоналом, ГИЛС и НП
«Все было замечательно! Благодарю вас!»
Елена Степурко, руководитель направления материальной мотивации, БИОКАД
«Качество организации и уровень докладчиков на высшем уровне! Спасибо!»
Елена Татарникова, заместитель генерального директора по персоналу, Natures Bounty
«Выражаю огромную благодарность организаторам бизнес-завтрака за возможность делиться опытом с коллегами внутри фармацевтической сферы, очень хотелось бы эти встречи продолжать.»
Спикеры мероприятия
-
Гедеон Рихтер Фарма -
Петровакс Фарм -
Nature’s Bounty -
Акрихин -
STADA -
Dr. Reddy’s в России -
Аптеки «36,6 - Здоровье» -
КОСМОФАРМ -
Альфасигма Рус -
Johnson & Johnson -
Агроветзащита -
Канонфарма Продакшн
-
руководитель отдела обучения и развития персонала, Гедеон Рихтер ФармаИнтервью
Алла Великанова, руководитель отдела обучения и развития персонала «Гедеон Рихтер Фарма» и спикер Конференции «Практика управления персоналом в фармацевтических компаниях: управление полевыми и дистанционными сотрудниками», рассказала CFO Russia о трудностях оценки работы полевых сотрудников в компании, а также эффекте от оценивания профессиональных качеств персонала.
Алла Великанова, руководитель отдела по обучению и развитию персонала «Гедон Рихтер Фарма», рассказала CFO Russia об использовании геймификации для обучения сотрудников в ее компании.
-
директор по персоналу, Петровакс Фарм
-
заместитель генерального директора по персоналу, Nature’s BountyИнтервью
Елена Татарникова, заместитель генерального директора по персоналу Nature’s Bounty и спикер Конференции «Практика управления персоналом в фармацевтических компаниях: управление полевыми и дистанционными сотрудниками», рассказала CFO Russia о рисках при работе с дистанционными сотрудниками, а также внедрении регламентов для регулирования отношений с ними.
Елена Татарникова, заместитель генерального директора по персоналу и спикер Конференции «Практика управления персоналом в розничном бизнесе», рассказала CFO Russia, как с помощью грамотного HR-брендинга создать ориентированную на изменения корпоративную культуру.
-
руководитель отдела компенсаций и льгот и трудовых отношений, АкрихинИнтервью
Наталья Наумова, руководитель отдела компенсаций и льгот и трудовых отношений «Акрихина» и спикер Конференции «Практика управления персоналом в фармацевтических компаниях: управление полевыми и дистанционными сотрудниками», рассказала CFO Russia о поиске и подборе медицинских и фармацевтических представителей, а также поделилась советами для эффективного рекрутинга.
-
Head of Efficiency&Development, STADA
-
руководитель направления подбора персонала, Dr. Reddy’s в России
-
директор по развитию аптечной сети, Аптеки «36,6 - Здоровье»Интервью
Акоп Варпетян, директор по развитию аптечной сети «Аптеки “36,6 – Здоровье”» и спикер Восьмого форума финансовых директоров фармацевтической отрасли Pharma CFO 2019, рассказал CFO Russia об особенностях, рисках, плюсах и минусах онлайн-торговли лекарствами, а также поделился советами для минимизации рисков при продаже ЛС в интернете.
-
руководитель по работе с ключевыми клиентами, КОСМОФАРМ
-
генеральный директор, Альфасигма Рус
-
начальник автопарка, Johnson & Johnson
-
заместитель генерального директора по управлению персоналом, АгроветзащитаИнтервью
Мария Колдаева, заместитель генерального директора по управлению персоналом «Агроветзащиты» и спикер Делового завтрака «Практика управления персоналом в фармацевтических компаниях: автоматизация процессов поиска, подбора, обучения и развития», рассказала CFO Russia об инновационных методах подбора сотрудников в ее компании.
Мария Колдаева, заместитель генерального директора по управлению персоналом «Агроветзащиты» и спикер Делового завтрака «Практика управления персоналом в фармацевтических компаниях», рассказала CFO Russia об EVP-системе и принципах ее формирования.
-
директор региона, Канонфарма Продакшн
Стоимость участия
Стоимость участия при оплате до 17.01.20: 33 900 руб.Стоимость участия при оплате до 06.02.20: 44 900 руб.
Стоимость участия при оплате после 06.02.20: (по гарантийному письму): 49 900 руб.
Стоимость участия не облагается НДС.
Обращаем ваше внимание, что при покупке нескольких участий одной компанией на третьего и каждого последующего делегата предоставляется скидка в 5000 руб.
По вопросам участия во конференции, возможностей выступления и спонсорской поддержки обращайтесь по телефону: +7 (495) 971-92-18 или по электронной почте events@cfo-russia.ru.
Материалы для ознакомления
- Отчет о Деловом завтраке «Практика управления персоналом в фармацевтических компаниях: эффективное применение HR-аналитики»
- Отчет о Деловом завтраке «Практика управления персоналом в фармацевтических компаниях: автоматизация процессов поиска, подбора, обучения и развития»
- Отчет о Деловом завтраке «Практика управления персоналом в фармацевтических компаниях»
- Фотоотчет Деловой завтрак «Практика управления персоналом в фармацевтических компаниях»
- Фотоотчет Деловой завтрак «Практика управления персоналом в фармацевтических компаниях: автоматизация процессов поиска, подбора, обучения и развития»
- Фотоотчет Деловой завтрак «Практика управления персоналом в фармацевтических компаниях: эффективное применение HR-аналитики»
Информационные партнеры
