• Сегодня 28 марта 2024
  • USD ЦБ 92.59 руб
  • EUR ЦБ 100.27 руб
PHARMA CRM Система для автоматизации процессов фармкомпаний: управление визитами, полевыми и госпитальными продажами, медицинскими представителями
Регистрация по телефону:
+7 (495) 971-92-18

План мероприятий на 2024 год 1 полугодие (PDF)
2 полугодие (PDF)

Купить материалы Вы можете приобрести материалы прошедших конференций Купить
Коля в Третьяковской галерее
Деловой завтрак «Налоговый мониторинг»
Одиннадцатая конференция «Цифровые технологии в фармацевтике: фокус на импортозамещении и повышении эффективности»
https://vk.com/cforussia

Девятая конференция «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике»

20 апреля 2023 года Москва

Ближайшая конференция : Одиннадцатая конференция «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике» , 18 апреля 2024 года, Москва
Девятая конференция «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике», организованная группой «Просперити Медиа» и порталом CFO-Russia.ru, состоится 20 апреля 2023 года (место проведения: Москва).
  • Актуальная повестка: Вы узнаете о рисках внедрения ЭКДО, грамотной оцифровке кадровых документов и автоматизации командировочного процесса
  • Доклады представителей госорганов: ключевые законодательные изменения в МЧД и особенности ведения электронного документооборота с госорганами из первых уст
  • Передовой опыт разных индустрий: 15+ спикеров из крупнейших компаний различных секторов экономики
  • Нетворкинг с лучшими специалистами: деловая атмосфера и живое общение с коллегами

Как работать с электронными документами в кадровой сфере — один из наиболее спорных вопросов в трудовом законодательстве РФ на сегодняшний день. В рамках конференции мы обсудим, как при цифровизации кадровых процессов минимизировать риск нарушений трудового законодательства, как обеспечить безопасность персональных данных, а также какие документы можно переводить в электронный вид и какие электронные подписи при этом использовать. Спикеры из крупнейших компаний поделятся опытом внедрения ЭКДО, а представители государственных органов расскажут об основных изменениях в трудовом законодательстве.

Ключевые пункты программы:

кс 1. Как организовать и осуществить переход на кадровый ЭДО
В формате панельной дискуссии представители НПО «Критические информационные системы» (Росатом), ВсеИнструменты.ру и Сегежа Групп обсудят: импортозамещение в кадровом ЭДО, как интегрировать ЭДО с учетными системами компании, внедрение и оптимизацию собственных форм кадровых документов, а также как мотивировать сотрудников отдела кадров и не допустить увольнений после перехода компании на ЭДО.
rum145.jpg 2. Автоматизация приема и увольнения сотрудников
Ирина Румянцева, начальник отдела по операционной поддержке работы с персоналом блока HR, Вымпелком, расскажет, как оптимизировать процесс в соответствии с законодательством и при этом осуществлять заботу не только о внутренних, но и внешних клиентах, поделится, как выглядят процессы глазами кандидата, а также какие ключевые возможности имеют Личный кабинет кандидата и Личный кабинет сотрудника.
Олеся Кузина 3. Использование ЭДО при рассмотрении трудовых споров в суде
Олеся Кузина, руководитель центра правовой поддержки трудовых отношений дирекции по персоналу, Магнит, поделится опытом, что запросят в суде и как подготовиться к рассмотрению, если у вас кадровый ЭДО, какие документы должны быть в бумажном, а что может быть в электронном виде. Также Олеся приведет примеры судебных кейсов.
Ключевые темы конференции:
  • Оптимизация кадровых процессов и опыт внедрения ЭКДО
  • Как работает ЭКДО и почему его стоит внедрить уже сейчас
  • Кадровый ЭДО: унификация и оптимизация форм кадровых документов в группе компаний
  • Электронная подпись для более 60000 сотрудников группы: организация, работа с сопротивлением, сложности и уроки внедрения
  • Мобильное приложение как инструмент дистанционного взаимодействия с сотрудниками по кадровым вопросам
  • Как с помощью внедрения системы внутреннего ЭДО оптимизировать кадровые документы
  • Задачи, которые необходимо решить после внедрения кадрового ЭДО

Аудитория мероприятия:

  • Руководители HR-отделов
  • Руководители отделов кадрового администрирования
  • Главные бухгалтера
  • Руководители проектов внедрения ЭДО
  • ИТ-директора
  • Специалисты по налогообложению
  • Юристы

Прислушайтесь к отзывам участников предыдущих конференций:

Антон Кузнецов, заместитель начальника департамента информационных технологий, РОССЕТИ Северо-Запад:
«Хорошо подготовленная организационно встреча. Интересные профессиональные докладчики»

Евгения Материкина, руководитель направления по автоматизации «Финансовый и бухгалтерский учет», Segezha Group:
«Организация на высоком уровне! Спикеры с интересными актуальными кейсами. Спасибо за приглашение!»

Марина Назарова, начальник отдела мотивации и кадрового администрирования, FUN&SUN:
«Огромное спасибо за столь слаженную организацию. Первый раз на конференции, где все в тайминге, очень умело!»

Юлия Ермакова, ведущий специалист, Sartorius:
«Отличная конференция! Было приятно услышать "единомышленников", понять, что проблемы, с которыми столкнулся лично, общие. Были озвучены ответы на многие интересующие вопросы, некоторые спикеры даже опередили своими презентациями вопросы, которые не успели сформироваться»

Анастасия Фофанова, ведущий специалист по кадровому делопроизводству, ЦЕС-КОМОС:
«Спасибо за организацию качественного мероприятия в формате, когда не только можно послушать, но и задать насущные вопросы, обсудить "узкие" места законодательства и внедрения КЭДО. Очень яркий подбор спикеров, которые четко и "по делу" рассказали о своем личном опыте!»

Спикеры мероприятия



Партнер

По вопросам участия в Девятой конференции «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике», возможностей выступления и спонсорской поддержки обращайтесь по телефону: +7 (495) 971-92-18 или по электронной почте events@cfo-russia.ru



Материалы для ознакомления

Информационные партнеры