.jpg "Облачные услуги HPE GREENLAKE")
26-27 ноября 2020 года
Онлайн
4 декабря 2020 года Онлайн
Конференция «Кадровый ЭДО: цифровизация трудовых отношений и внедрение электронной трудовой книжки»
Конференция «Кадровый ЭДО: цифровизация трудовых отношений и внедрение электронной трудовой книжки»,
организованная
группой «Просперити Медиа» и порталом CFO-Russia.ru, состоится
4 декабря 2020 года (место проведения: Онлайн).
- 15+ спикеров
- Только практические кейсы
- Панельная дискуссия на актуальную тему
Действуют скидки за раннюю регистрацию. Успейте зарегистрироваться по наиболее выгодной цене!
Как работать с электронными документами в кадровой сфере – один из наиболее спорных вопросов в трудовом законодательстве РФ на сегодняшний день. В рамках конференции мы обсудим, как при цифровизации кадровых процессов минимизировать риск нарушений трудового законодательства, как обеспечить безопасность персональных данных, а также какие документы можно переводить в электронный вид и какие электронные подписи при этом использовать. Спикеры из крупнейших компаний поделятся опытом внедрения кадрового электронного документооборота, а представители государственных органов расскажут об основных изменениях в трудовом законодательстве.
Ключевые пункты программы:
|
1. Актуальные вопросы к представителю Пенсионного фонда России по внедрению электронных трудовых книжек Мы пригласили представителя Пенсионного Фонда России – Наталью Белянцеву, начальника департамента организации персонифицированного учета пенсионных прав застрахованных лиц, чтобы задать самые актуальные вопросы по электронной трудовой книжке. |
|
2. Как внедрение электронных трудовых книжек повлияло на организацию трудовых отношений В формате круглого стола представители ведущих компаний обсудят первые результаты внедрения электронных трудовых книжек, а также ответят на вопросы:
|
.jpg "Сергей Путин")
|
3. Цифровой HR: автоматизация процессов по работе с персоналом и онлайн-сервисы для работников Сергей Путин, директор по информационным технологиям Росводоканала, расскажет о целях и задачах проекта по цифровизации процессов HR-департамента, об онлайн-сервисах для работников, о возможностях «Личного кабинета» и чат-бота, а также о сервисах для кадровиков и бухгалтеров. |
Ключевые темы конференции:
- Законодательные нововведения и актуальные вопросы в сфере кадрового электронного документооборота
- Внедрение электронных трудовых книжек: плюсы и минусы цифровизации трудовых отношений
- Как наладить эффективное взаимодействие с Пенсионным Фондом России при передаче данных
- Как защитить персональные данные и минимизировать риски утечки информации при использовании электронных трудовых книжек
- Как построить процесс обучения для сотрудников HR-департамента при переходе на электронные трудовые книжки
Аудитория мероприятия:
- Руководители HR-отделов
- Руководители отделов кадрового администрирования
- Главные бухгалтера
- Руководители проектов внедрения ЭДО
- ИТ-директора
- Специалисты по налогообложению
- Юристы
Екатерина Спивак, заместитель директора по кадровому учету и расчету заработной платы, Спортмастер
«Отличная организация, интересные доклады»
Анна Дорская, старший менеджер, КПМГ
«Спасибо, как всегда отличное мероприятие!»
Анна Ковалева, начальник отдела кадров, Первая Экспедиционная Компания
«Конкретные шаги по внедрению ЭДО от коллег, спасибо - доступно, понятно!»
Спикеры мероприятия
-
Пенсионный фонд России -
Управление Роскомнадзора по Центральному федеральному округу -
ОЦО Ростелеком -
Росводоканал -
ЭКОНИКА -
Северсталь-ЦЕС -
РЖД -
Nature’s Bounty -
МТС -
Merck -
Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации
-
начальник Департамента организации персонифицированного учета пенсионных прав застрахованных лиц, Пенсионный фонд России
-
начальник отдела контроля и надзора за соблюдением законодательства в сфере персональных данных, Управление Роскомнадзора по Центральному федеральному округу
-
старший менеджер департамента управления услугами, ОЦО Ростелеком
-
директор по информационным технологиям, Росводоканал
-
директор по персоналу и организационному развитию, ЭКОНИКАИнтервью
Сегодняшний кризис на фоне коронавируса заставляет компании по всему миру менять свои бизнес-процессы. Мы попросили представителей компаний, работающих на российском рынке, поделиться своими кейсами противостояния кризису. Алла Бедненко, директор по персоналу и организационному развитию «ЭКОНИКИ», рассказала CFO Russia о работе HR-специалистов и организации удаленной работы в ее компании, а также поделилась полезными советами с коллегами.
-
руководитель сервисного центра по обслуживанию персонала , Северсталь-ЦЕСИнтервью
Алексей Покидов, руководитель сервисного центра по обслуживанию персонала «Северсталь-ЦЕС» и спикер Конференции «Управление персоналом в ОЦО: организация работы после выхода из карантина», рассказал CFO Russia о кадровом ЭДО в его компании в период карантина.
-
заместитель начальника департамента управления персоналом, РЖД
-
заместитель генерального директора по персоналу, Nature’s BountyИнтервью
Елена Татарникова, заместитель генерального директора по персоналу Nature’s Bounty и спикер Конференции «Практика управления персоналом в фармацевтических компаниях: управление полевыми и дистанционными сотрудниками», рассказала CFO Russia о рисках при работе с дистанционными сотрудниками, а также внедрении регламентов для регулирования отношений с ними.
Елена Татарникова, заместитель генерального директора по персоналу и спикер Конференции «Практика управления персоналом в розничном бизнесе», рассказала CFO Russia, как с помощью грамотного HR-брендинга создать ориентированную на изменения корпоративную культуру.
-
руководитель направления юридического департамента, МТС
-
HR-специалист, Merck
-
директор департамента цифрового развития и реализации проектов, Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации
Информационные партнеры
