4 октября 2023 года
Онлайн

Шестая Конференция «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике»
- 14 спикеров
- Только практические кейсы
- Круглый стол на актуальную тему
Как работать с электронными документами в кадровой сфере – один из наиболее спорных вопросов в трудовом законодательстве РФ на сегодняшний день. В рамках конференции мы обсудим, как при цифровизации кадровых процессов минимизировать риск нарушений трудового законодательства, как обеспечить безопасность персональных данных, а также какие документы можно переводить в электронный вид и какие электронные подписи при этом использовать. Спикеры из крупнейших компаний поделятся опытом внедрения кадрового электронного документооборота, а представители государственных органов расскажут об основных изменениях в трудовом законодательстве.
Ключевые пункты программы:
![]() |
1. Доклад представителя Роструда Платформа «Работа в России» стала площадкой для проведения эксперимента Минтруда по переходу на Кадровый ЭДО, цель которого – создание и отработка механизмов ведения и применения электронных кадровых документов без дублирования на бумаге. Виталий Лосев, начальник управления цифрового развития Федеральной службы по труду и занятости, поделится возможностями платформы «Работа в России» для ведения Кадрового ЭДО. |
![]() |
2. Круглый стол: развитие кадрового ЭДО в России Представители Мечел, Авиационной корпорации «Рубин», Северсталь-ЦЕС и Nature’s Bounty обсудят, что дает участие в эксперименте Минтруда, трудности, с которыми сталкиваются компании при переходе на КЭДО, расширение сферы применения электронных документов и электронной подписи, а также перспективы развития КЭДО в России. |
![]() |
3. Выступление победителя конкурса «Лучший ЭДО в России и СНГ 2020» в номинации «Лучший кадровый ЭДО» Анна Дорская, старший менеджер по работе с персоналом КПМГ в России и СНГ, поделится опытом внедрения кадрового ЭДО и расскажет, как участие в профессиональном конкурсе повлияло на развитие кадровых процессов в компании, а также ответит на вопрос: какие процессы и инструменты должен содержать «Личный кабинет сотрудника». |
![]() |
4. О трендовых сервисах для работников и переходе в цифру Юлия Артамонова, руководитель проектов департамента управления услугами, Ростелеком, расскажет об инструментах для реализации цифровых сервисов, таких как: портал, чат-бот, мобильное приложение. Ответит на вопрос, как мотивировать сотрудников использовать данные сервисы, а также поделится опытом внедрения проекта «Цифровизация трудовых отношений» с этапа найма на работу. |
Ключевые темы мероприятия:
- Эксперимент Минтруда: как кадровый документооборот становится электронным, первые результаты и перспективы развития кадрового ЭДО в России
- Роскомнадзор: требования к кадровому электронному документообороту
- Ведение кадрового электронного документооборота на платформе «Работа в России»
- Кадровый ЭДО в судебной практике
- Какие риски возникают при переводе кадровых процессов и документов в электронный вид
- Внедрение КЭДО: как организовать работу проектной команды и определить процессы для автоматизации
- Какие барьеры возникают при унификации HR-процессов и их последующей автоматизации в компании с большим количеством сотрудников
- Какие процессы и инструменты должен содержать «Личный кабинет сотрудника»
- Как с помощью роботизации кадровых процессов сократить время на рутинную работу
Аудитория мероприятия:
- Руководители HR-отделов
- Руководители отделов кадрового администрирования
- Главные бухгалтера
- Руководители проектов внедрения ЭДО
- ИТ-директора
- Специалисты по налогообложению
- Юристы
Прислушайтесь к отзывам участников предыдущих мероприятий:
Татьяна Савосина, начальник отдела персонала, ТехноНиколь:
«Полезно, ценно, интересный опыт крупных компаний»
Ирина Белякова, менеджер по работе с персоналом, ГЕДЕОН РИХТЕР ФАРМА:
«Блестящая конференция. Спасибо организаторам и выступающим»
Александр Смирнов, консультант, Target-tech.ru:
«Интересная конференция, правильно подобранные спикеры»
Спикеры мероприятия
-
Ростелеком
-
Мечел
-
НТВ-ПЛЮС
-
Авиационная корпорация «Рубин»
-
РЖД
-
ГК Миррико
-
ГК Миррико
-
Nature’s Bounty
-
РЕХАУ
-
KPMG
-
НПО Петровакс Фарм
-
Федеральная служба по труду и занятости
-
Росархив
-
руководитель проектов департамента управления качеством ОЦО, РостелекомИнтервью
-
директор департамента автоматизации процессов управления персоналом, Мечел
-
директор по работе с персоналом, НТВ-ПЛЮС
-
заместитель генерального директора по управлению персоналом, Авиационная корпорация «Рубин»Интервью
-
заместитель начальника департамента управления персоналом, РЖД
-
директор ОЦО – главный бухгалтер, ГК МиррикоИнтервью
-
начальник отдела кадрового администрирования, ГК МиррикоИнтервью
-
заместитель генерального директора по персоналу, Nature’s BountyИнтервью
-
руководитель юридической службы, РЕХАУИнтервью
-
старший менеджер по работе с персоналом, KPMGИнтервью
-
руководитель отдела по компенсациям и льготам, НПО Петровакс Фарм
-
начальник управления цифрового развития, Федеральная служба по труду и занятости
-
заместитель начальника управления – начальник отдела комплектования и делопроизводства, Росархив
По вопросам участия в конференции, возможностей выступления и спонсорской поддержки обращайтесь по телефону: +7 (495) 971-92-18 или по электронной почте events@cfo-russia.ru.
Материалы для ознакомления
- Эмоции Десятой конференции «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике»
- Отчет о Десятой конференции «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике»
- Отчет о Девятой конференции «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике»
- Отчет о Восьмой конференции «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике»
- Отчет о Седьмой конференции «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике»
- Фотоотчет Шестая Конференция «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике»
- Фотоотчет Вторая Конференция «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике»
- Фотоотчет Седьмая конференция «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике»
- Фотоотчет Восьмая конференция «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике»
- Фотоотчет Девятая конференция «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике»
- Фотоотчет Десятая конференция «Кадровый ЭДО: цифровизация на практике»