Виктория Мингалиева, ГК «Бинергия»: «Избегание дискуссий может привести к фатальным просчётам в бюджете или оценке рисков»
18.06.2026
Как финансовый директор фармацевтической компании, где точность, согласованность и оперативность решений напрямую влияют на эффективность бизнеса, я особенно остро ощущаю последствия дисфункций в команде.
Книга Патрика Ленсиони «Пять пороков команды» попадает в самое ядро проблемы: даже самые талантливые менеджеры не смогут выстроить устойчивый финансовый результат, если между ними нет доверия и открытости. Особенно близка мне тема ухода от конфликтов – в нашей отрасли, где каждый проект проходит через сложную экспертизу, избегание дискуссий может привести к фатальным просчётам в бюджете или оценке рисков.
Практическая ценность книги – в простоте и ясности, описаны пороки команд, с которыми сталкивается большинство компаний, а также на примере конкретных ситуаций рассматриваются пути выхода из кризисов.
Один из главных выводов: книга не предлагает революционных открытий, но чётко и доступно формулирует знакомые многим проблемы. Она не столько учит, сколько напоминает – о важности доверия, открытости и ответственности. Подойдёт тем, кто хочет освежить взгляд на командную динамику, особенно руководителям среднего и высшего звена. Не обязательна для всех, но определённо заслуживает внимания.
В качестве советов лично от меня после прочтения:
-
не бояться конфликтов, споры полезны, в них рождается истина,
-
проявлять требовательность в рамках регламентов, фиксируя достигнутый результат и ответственность за него,
-
налаживать личные связи с командой, поддерживать честную и открытую коммуникацию.
Виктория Мингалиева, финансовый директор ГК «Бинергия»
Наши конференции:
Все
