• Сегодня 12 марта 2026
  • USD ЦБ 79.07 руб
  • EUR ЦБ 91.94 руб
Четырнадцатая конференция «Корпоративное планирование и прогнозирование»

Что заставляет россиян выкладываться на работе: исследование hh.ru

23.05.2025

Согласно исследованию hh.ru, ключевым стимулом для продуктивной работы у большинства россиян (69%) является осознание собственной ценности как сотрудника, выражающееся в достойной зарплате и признании заслуг. Этот фактор особенно важен для молодежи до 24 лет.

Позитивная атмосфера в коллективе (49%) и интерес к работе (47%) также играют значительную роль.

Почти половина опрошенных постоянно генерирует идеи по улучшению рабочих процессов, однако четверть сталкивается с тем, что их предложения игнорируются. Большинство респондентов считают, что компаниям следует прислушиваться к мнению сотрудников (59%) и инвестировать в их обучение (55%).

Среди других мер повышения эффективности труда назывались комплексное повышение квалификации (46%) и внедрение новых технологий (36%), а также снижение бюрократии (31%).

Cтимул для продуктивной работы

Источник: Cossa

Наши конференции: