Екатерина Астахова, независимый эксперт: Книга, которая изменила мою жизнь

«Принципы: жизнь и работа» Рэя Далио – это не просто книга о бизнесе или инвестициях, это мощная философия жизни и работы, собранная одним из самых успешных инвесторов современности, основателем крупнейшего хедж-фонда Bridgewater Associates. Эта реально одна из тех книг, которую я могу назвать артефактом моей жизни и которая очень сильно повлияла на меня.

Книга разделена на три части: автобиографию Далио, его жизненные принципы, а также принципы эффективной работы в организациях.

Что впечатляет в книге?

Во-первых, честность и откровенность: Далио без прикрас рассказывает о своих ошибках, неудачах и личной эволюции. Во-вторых, системность мышления: он показывает, как можно осознанно строить свою жизнь и бизнес, опираясь на принципы, а не на эмоции. В-третьих, метод «радикальной правды и радикальной прозрачности»: идея о том, что открытость и честность внутри коллектива помогают принимать лучшие решения, звучит смело и вдохновляет. В-четвертых, практичность: многие принципы сразу применимы – от поиска ошибок в собственных решениях до построения эффективных команд.

К чему надо быть готовыми, читая её?

Стиль местами избыточно детальный и повторяющийся – некоторые идеи можно было бы изложить короче. Подход «жёсткой честности» может казаться для некоторых чрезмерным и шокирующим.

Данная книга – практичная, настольная инструкция по правильному построению бизнеса и личной жизни. Просто бери и делай.

Три совета из книги, которые можно прямо сейчас взять и начать делать

Первый – разделяй проблему на части. «Не пытайся решать сложную проблему целиком. Разбей её на составляющие и работай с ними отдельно».

Как применить:

Когда перед тобой стоит сложная задача – например, пересмотреть инвестиционную стратегию или реорганизовать команду – раздели её на маленькие управляемые блоки. Это делает проблему менее устрашающей и ускоряет решение.

Второй – используй «радикальную правду» и «радикальную прозрачность». «Лучшее, что можно сделать для роста – это открыто получать и давать честную обратную связь».

Как применить:

На совещаниях и в рабочих обсуждениях поощряй открытую и честную обратную связь, даже если это неудобно. Это особенно важно в управлении финансами, где ошибки могут дорого стоить – лучше знать о них сразу.

Третий – построй систему вместо управления вручную. «Хороший менеджер не просто принимает решения. Он строит машины – системы, которые принимают решения сами».

Как применить:

Вместо того, чтобы лично контролировать каждый процесс (от бюджетирования до проектного контроля), создавай понятные правила, автоматизации и команды, которые смогут работать эффективно без постоянного вмешательства.

Чек-лист, где эти три совета можно проверить на практике

Первый – разделяй проблему на части:

При постановке задачи сформулировал её конкретно и узко? Выделил ключевые причины (а не просто симптомы)? Расписал решение по этапам, где каждый этап – самостоятельная мини-задача?

Второй – внедри радикальную правду и прозрачность:

На встрече каждый участник имел возможность честно высказать мнение? Все идеи оценивались по сути, а не по должности человека? Есть культура открытой обратной связи без страха наказания?

Третий – строй систему, а не ручное управление:

Есть стандартизированные процедуры (регламенты, чек-листы) для типовых операций? Команда знает свои полномочия и принимает решения без постоянного согласования? Регулярно автоматизируются рутинные задачи (таблицы, отчеты, сверки)?

Итог

«Принципы: жизнь и работа» – это настольная книга для тех, кто хочет не просто добиться успеха, а выстроить свою жизнь и работу на прочной, продуманной основе. Она особенно ценна для предпринимателей, руководителей, инвесторов и всех, кто стремится к личностному росту через дисциплину и осознанность. А Рэй Далио с тех пор – это пример для меня и один из самых уважаемых людей на земле.

Любимая цитата из книги:

«Понять, чего ты действительно хочешь и что мешает тебе это получить, – это путь к успеху».