Контроффер (от англ. counteroffer – ответное предложение, контрпредложение) – это выгодное предложение сотруднику, который заявил о своем уходе из компании. Существует несколько вариантов контроффера:
- продвижение по службе;
- увеличение оклада;
- изменение условий труда.